خريد بک لينک
خريد سکه ساکر
home theater in Los Angeles
فلنج
Barabas Ropa de hombre
سیستم فروش فایل فایلود فایل
تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
برای دانلود و خرید پرسشنامه نگرشهای مربوط به عشق (LAS) بر روی دکمه زیر کلیک کنید

پرسشنامه نگرشهای مربوط به عشق (LAS) در 5 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc


این پرسشنامه توسط هندریک و هندریک بر پایه ی الگوی "لی" از عشق در سال 1986 ساخته شده است. تأیید تحلیل عاملی نشان داده است که ساختار عرضه شده «لی» توانایی کاربرد در فرهنگهای چند گانه را دارد (نتو و همکاران،2000) پرسشنامه حاضر در آغاز دارای 42 گویه بوده که ضرایب پایایی بالا،ثبات درونی مناسب و شواهد روایی معتبر نیز در مورد آن گزارش شده است. در تحقیقاتی که صورت گرفت، ضرایب آلفا 68% برای خرده مقیاس استورگ تا 83% برای آگاپه و در آزمون – باز آزمون، ضرایب از 70%برای مانیا تا 82%برای لودوس گزارش شد. دومین تجزیه و تحلیل عامل تأییدی به کاهش یک سری از گویه ها منتهی شد که تعداد گویه ها به 24 رسید. جملات انتخابی توسط هندریک و هندریک و همکاران 1998 در این فرم کوتاه (هر 4 گویه برای یک خرده مقیاس )مطرح گردید. تناسب این مدل بهتر بود. مقادیر آلفا از 65% برای لودوس تا 77% برای استورگ متغیر بود. سومین تجزیه تحلیل عاملی به کاهش یک سری دیگر از گویه ها منجر شد (هر 3 گویه برای یک خرده مقیاس ). این گویه ها نیز توسط هندریک و هندریک و همکاران مطرح گردید، تناسب این مدل هم خوب بود. مقادیر آلفا از 49% برای لودوس تا 75%برای استورگ قرار داشت.نظر به این که نتایج و به ویژه آنهایی که در ارتباط با ضرایب آلفا هستند در فرم کوتاه 24 گویه ای مقیاس نگرشهای عشق مناسب تر است،این فرم برای مطالعات اختلافها و گوناگونی های بین فرهنگی ترجیح دارد. تجزیه و تحلیل های عاملی تأییدی برای کشور های مختلف در اروپا،آمریکا جنوبی،آفریقا و آسیا صورت گرفت.ضرایب آلفا کرونباخ در مورد مقیاس نگرشهای عشق بر روی آزمودنی زن و مرد ایرانی، در پژوهش پاتو (1381)بدین ترتیب محاسبه و ارئه شده است :


اروس لودوس پراگما استورگ مانیا آگاپه


51% 35% 66% 79% 56% 69%


خرده مقیاس: اروس- لودوس-استورگ-پراگما-مانیا-آگاپه

شماره های مربوط ب هر گویه دارد


توجه: (ممکن است هنگام انتقال از فایل ورد به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است)

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها: 24

تعداد مولفه: مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی: دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری: دارد

منبع: دارد (به شیوه APA)

نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc










ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
از حضور شما عزیزان در سایت بسیار خوشحالیم و آرزو داریم محصولات ما رضایت شما را فراهم آورد محقق گرامی،شما برای دانلود و خرید پرسشنامه خودشناسی انسجامی ISK قربانی و همکاران 2008 وارد این صفحه شده اید امیدواریم محصول دانلودی شما را در رسیدن به اهدافتان یاری برساند

پرسشنامه خودشناسی انسجامی ISK قربانی و همکاران 2008 در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

مقیاس خودشناسی انسجامی توسط قربانی، واتسن و هارگیس، 2008 ساخته شده است. دارای 12 گویه بوده که براساس یک مقیاس لیکرت پنج درجه ای پاسخ داده می شوند. طی چندین مطالعه روایی و پایایی این مقیاس در مطالعات مذکور به تایید رسیده است (میانگین ضرایب آلفای 80/0 بوده است). نمره بالا در این مقیاس با ارزیابی ویژگی های رفتاری وابسته به خودشناسی در دگرسنجی ها در هر دو فرهنگ همراه ................

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها: 12

تعداد مولفه: مولفه ندارد

روایی و پایایی: دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری: دارد

منبع: دارد (به شیوه APA)

نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
دانلود و خرید پرسشنامه هویت سازمانی چنی 1983

پرسشنامه هویت سازمانی چنی 1983 در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

پرسشنامه هویت سازمانی : برای سنجش هویت سازمانی دبیران از یک پرسشنامه 18 سئوالی 5 گزینه­ای که دارای سه مولفه(عضویت، وفاداری،شباهت) است،استفاده می­شود. این مقیاس در سال 1983 توسط چنی طراحی شد....

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها:

18

تعداد مولفه:

مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی:

دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری:

دارد

منبع:

دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:

WORD و قابل ویرایش








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
درود بر شما دوست عزیز. لحظه های شاد و خوب را برای شما آرزومندیم. کاربر عزیز برای مطالعه کامل توضیحات و همچنین برای دانلود و خرید پرسشنامه بهبود تیم بر روی دکمه دانلود کلیک فرمایید. کیفیت فایل از نظر شما : خیلی خوب

پرسشنامه بهبود تیم در 5 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

پرسشنامه بهبود تیم

هدف:

ادارک اعضا تیم نسبت به تیم و چگونگی بهبود و توسعه تیم.

نحوه تکمیل: همان گونه که یک تیم زندگی اش را شروع می کند و در طول زمان رشد و توسعه می یابد، رهبر و اعضا تیم ممکن است سوالات ذیل را از خود بپرسند و سپس زمانی را صرف پاسخ به آنها نمایند. پاسخ به این سوالات ادراک اعضا درباره تیم و چگونگی بهبودی آن را نشان می دهد. شما به عنوان عضو تیم نظر خود را راجع به عبارات ذیل با کشیدن دایره دور عددی که منعکس کننده نظر شماست، مشخص کنید .








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
دانلود و خرید پرسشنامه معنی یا هدف زندگی ماهولیك و کرامباف (PIL)

پرسشنامه معنی یا هدف زندگی ماهولیك و کرامباف (PIL) در 7 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

پرسشنامه هدف در زندگی ماهولیك و کرامباف (PIL ) :

این پرسشنامه توسط کرامباف و ماهولیك در سال 1969 ساخته شد. این پرسشنامه به منظور سنجش احساس فردی هدف یا معنا در زندگی ساخته شده است. در اصل هدف اصلی از ساختن این پرسشنامه ایجاد ابزاری برای سنجش تاثیر معنادرمانی بود.

پرسشنامه هدف در زندگی می تواند احساس خلاء وجودی یا معنا و هدف در زندگی را بسنجد. این پرسشنامه دارای 20 سوال است که بررسی مضمون سوالات آن نشان می دهد که پرسشنامه مذکور دارای روایی محتوا می باشد ، زیرا مضمون آن با نظریه و مفاهیم درمانی فرانکل هماهنگ است. شرکت کنندگان برای پاسخ به هر سوال عددی از 1 تا 7 را در پاسخنامه علامت می زنند که بیانگر دیدگاهشان نسبت به آن ..................

...................

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها:

20

تعداد مولفه:

مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی:

دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری:

دارد

منبع:

دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:

WORD و قابل ویرایش با فرمت doc








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
دانلود و خرید پرسشنامه بیگانگی از کار

پرسشنامه بیگانگی از کار در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

روش نمره گذاری و تفسیر


این پرسشنامه دارای 22 عبارت بوده که با اقتباس از پژوهش صداقتی فرد (1388) طراحی گردیده است. هدف اصلی این پرسشنامه بررسی میزان از خودبیگانگی شغلی در افراد مختلف می باشد. نحوه امتیازدهی به سوالات این پرسشنامه در جدول زیر ارائه گردیده است:


گزینه

هرگز

به ندرت

گاهی اوقات

اکثر اوقات

همیشه

امتیاز

1

2

3

4

5


برای بدست آوردن امتیاز کلی پرسشنامه، امتیاز بدست آمده از تک تک سوالات را با هم جمع نموده و به عنوان میزان بیگانگی از شغل فرد پاسخ دهنده در نظر می گیریم. بدیهی است که هر چه این امتیاز بالاتر باشد، بیانگر ازخودبیگانگی شغلی بیشتر فرد پاسخگو خواهد بود و برعکس.


روایی و پایایی

در پایان نامه شریف پاشا (1390) جهت روایی صوری پرسشنامه و صحت و سقم سئوالات، پرسشنامه در بین تعدادی از مدیران و کارشناسان (لیسانس و فوق لیسانس به بالا) توزیع شد و پس از اطمینان از نتایج بدست آمده، پرسشنامه در نمونه آماری پژوهش (سازمان­ها و شرکت­های دولتی) توزیع شد.

همچنین پایائی پرسشنامه یا قابلیت اعتماد آن با استفاده از روش اندازه­گیری آلفای کرونباخ محاسبه شد. معمولاً دامنه ضریب اعتماد آلفای کرونباخ از صفر (0) به معنای عدم پایداری، تا مثبت یک (1+) به معنای پایائی کامل قرار می­گیرد و هر چه مقدار بدست آمده به عدد مثبت یک نزدیکتر باشد قابلیت اعتماد پرسشنامه بیشتر می­شود. آلفای کرونباخ برای پرسشنامه بیگانگی شغلی برابر با 79/0 می باشد.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)


تعداد گویه ها: 22

تعداد مولفه: مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی: دارد

نحوه نمره گذاری: دارد

منبع: دارد (به شیوه APA)

نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc










ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
دانلود و خرید پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و همکاران 1996

پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و همکاران 1996 در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

پرسشنامه فهرست سلامت سازمانی (OHI ) هوی و همکاران ( 1996 ) که این پرسشنامه هفت بعد سلامت سازمانی یعنی 1. یگانگی نهادی 2. نفوذ مدیر 3. ملاحظه گری 4. ساخت دهی 5. پشتیبانی منابع 6. روحیه 7. تاکید علمی را مورد سنجش قرار می دهد. پرسشنامه دارای 44 گویه می باشد.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها:

44

تعداد مولفه:

مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی:

دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری:

دارد

منبع:

دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:

WORD و قابل ویرایش








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
دانلود و خرید پرسشنامه رضایت از تصویر تن (سوئوتو و گارسیا، 2002)

دانلود پرسشنامه استاندارد رضایت از تصویر تن (سوئوتو و گارسیا، 2002)، در قالب word و در 3 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…

توضیح :

این مقیاس در سال 2002 توسط سوئوتو و گارسیا ساخته شد. نسخه اولیه این مقیاس 81 ماده داشت كه با بررسی ماده هایی كه معانی یكسانی دارند تعداد ماده ها به 43 ماده تقیل یافت. مقیاس 43 سؤالی به چند تن از پرستاران، روان پزشكان، روان شناسان، و متخصصین بهداشت روان ارایه شد و با بررسی روایی محتوایی آن و تناسب محتوا با مؤلفه مورد مطالعه، مقیاس تبدیل به 39 ماده شد. در اجرای اولیه این مقیاس 3 سؤال آن توسط پاسخ دهندگان نامفهوم تشخیص داده شده و از مقیاس حذف گردید. پس از اجرای روایی عاملی اكتشافی در بار اول 10 ماده از این مقیاس ضریب همبستگی پایینی داشت و از مقیاس حذف شد. در اجرای دوم روایی عاملی اكتشافی نیز 3 ماده دیگر حذف شد و در نهایت مقیاس با 23 ماده باقی ماند. این مقیاس توسط طاهری تربتی و همکاران (1392) هنجاریابی گردید و در نهایت 22 گویه در یک عامل قرار گرفت و مقیاس رضایت از تصویر تن را شکل داد.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :

تعداد گویه ها : 22

تعداد مولفه : مولفه ندارد

روایی و پایایی : دارد

نحوه نمره گذاری : دارد

منبع : دارد

نوع فایل : word و قابل ویرایش

تعداد صفحات : 3








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
برای مشاهده توضیحات و دانلود و خرید پرسشنامه هوش معنوی عبداله زاده بر روی دکمه زیر کلیک کنید

پرسشنامه هوش معنوی عبداله زاده در 4 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

پرسشنامه هوش معنوی عبداله زاده

این پرسشنامه در سال 1388 توسط عبدالله زاده هنجاریابی شده است. این پرسشنامه حاوی 29 گویه است و عامل اول آن با 12گویه درباره "درک و ارتباط با سرچشمه هستی" و 17 گویه نیز درباره "زندگی معنوی یا اتکا به هسته درونی" مطرح شده است پاسخ آن به صورت پنج گزینه ای و از کاملا موافقم، موافقم، تا حدودی موافقم مخالفم تا کاملا مخالفم می باشد. این آزمون در سال 1387 توسط عبدالله­زاده روی دانشجویان هنجار شد

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها: 29

تعداد مولفه: مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی: دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری: دارد

منبع: دارد (به شیوه APA)

نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,

تاريخ : 12 شهريور 1395 | <-PostTime-> | نویسنده : امیر | بازدید : <-PostHit->
از حضور شما عزیزان در سایت بسیار خوشحالیم و آرزو داریم محصولات ما رضایت شما را فراهم آورد محقق گرامی،شما برای دانلود و خرید پرسشنامه وندالیسم و دیوارنویسی وارد این صفحه شده اید امیدواریم محصول دانلودی شما را در رسیدن به اهدافتان یاری برساند

پرسشنامه وندالیسم و دیوارنویسی در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

پرسشنامه وندالیسم و دیوارنویسی محقق ساخته:

این پرسشنامه شامل 26 آیتم است که میزان وندالیسم و دیوارنویسی را دانشجویان می­سنجد و نمره گذاری آن بر اساس طیف لیکرت 4 نقطه­ای از 1 (هرگز) تا 4 (همیشه) می­باشد. بعضی از آیتم­های آن به شرح زیر می­باشد: "نوشتن روی صندلی­ کلاس"، " نوشتن یادگاری روی دیوار کلاس­"، "نوشتن بر روی درب و دیوار سرویس بهداشتی­" و "آسیب رساندن به کیوسک و گوشی تلفن­های عمومی دانشگاه". برای اجرای آزمایشی 50 عدد پرسشنامه به صورت تصادفی بین دانشجویان توزیع شد و جهت اجرای نهایی آن بعضی از گویه­ها حذف و بعضی نیز اضافه شد. برای برسی پایایی این ابزار از روش آلفای کرونباخ استفاده شد و پایایی آن برابر با 73/. بود که ضریب پایایی خوبی را نشان می دهد.

آیتمهای 4، 12، 17 و 23 دیوارنویسی و بقیه­ی آیتمها وندالیسم را می سنجند.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها: 26

تعداد مولفه: مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی: دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری: دارد

منبع: دارد (به شیوه APA)

نوع فایل: WORD و قابل ویرایش با فرمت doc








ادامه ي مطلب . . .

امتیاز :


طبقه بندی: ،
,